經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)－中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)北京3月7日訊（記者 魏金金 專(zhuān)欄）如今，參觀博物館已成為人們?nèi)粘５囊环N生活方式。那么，當(dāng)前基層博物館的發(fā)展存在哪些問(wèn)題？相關(guān)專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)機(jī)制是什么？實(shí)現(xiàn)博物館事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展需要提前做好哪些工作？今年兩會(huì)期間，全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)國(guó)家博物館館長(zhǎng)王春法就博物館相關(guān)話(huà)題接受經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)-中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者采訪。

全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)國(guó)家博物館館長(zhǎng)王春法 經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)-中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者 魏金金/攝

　　眾所周知，相較于大的博物館，一些地方中小博物館缺乏人才和展覽的現(xiàn)象較為突出。對(duì)此，王春法表示，中小博物館、基層博物館，包括一部分民間博物館，確實(shí)普遍存在人才短缺、技術(shù)水平不高的問(wèn)題�！皣�(guó)家博物館作為行業(yè)領(lǐng)頭雁，我們?cè)敢庠谶@方面為他們提供支持與幫助，比如接受他們的人員到國(guó)家博物館學(xué)習(xí)；如果需要技術(shù)方面的支持，我們也會(huì)派出我們相應(yīng)的策展人員、文物保管人員、文物修復(fù)人員，去幫助他們做一些支持工作。我們現(xiàn)在也在做這些工作�！�

　　讓大眾看得懂文物，了解文物的珍貴之處，離不開(kāi)一支懂設(shè)計(jì)、懂展覽、懂文化的專(zhuān)業(yè)策展團(tuán)隊(duì)。“博物館現(xiàn)在最大的問(wèn)題就是人才短缺，博物館的人才也不僅是高校里培養(yǎng)出來(lái)的。目前國(guó)內(nèi)高校在相關(guān)專(zhuān)業(yè)的設(shè)置上比較偏理論，大學(xué)、科研院所研則更多側(cè)重文獻(xiàn)研究，比較多的是注重思考；而博物館研究的對(duì)象很多都是物，這種（研究）對(duì)象的不同決定了他們的動(dòng)手能力的差異。一般的大學(xué)畢業(yè)生，不管是博士、碩士還是本科學(xué)生，如果到博物館工作，沒(méi)有幾年的鍛煉和培養(yǎng)，是很難承擔(dān)某些項(xiàng)目的，所以博物館人才成長(zhǎng)的速度很慢，需要在這方面加大培養(yǎng)力度。”王春法這樣談到。

　　對(duì)此，王春法建議，希望高校課程可以做適當(dāng)調(diào)整，進(jìn)一步加大動(dòng)手課程的比重�！疤貏e是博物館課程的設(shè)計(jì)，要進(jìn)一步注重策展和文物研究。在實(shí)習(xí)方面，不能只有考古實(shí)習(xí)，還要有博物館實(shí)習(xí)�，F(xiàn)在應(yīng)屆畢業(yè)生到博物館工作之后，除了參觀，對(duì)博物館的了解也不多。我們歡迎他們來(lái)博物館實(shí)習(xí)，多了解博物館。同時(shí)也要進(jìn)一步加大各區(qū)域博物館之間的人員交流，使得他們有更多的機(jī)會(huì)去鍛煉自己的能力。”

　　王春法還表示：“希望今后不僅把博物館當(dāng)成一個(gè)文化機(jī)構(gòu)，還要重視它本身的科研屬性，博物館專(zhuān)業(yè)人才也應(yīng)享受科研人員應(yīng)該享受的政策待遇，目前國(guó)家文物局在做這方面的工作，但還是期待能加快進(jìn)度�！�

　　在人才引進(jìn)方面，王春法介紹道：“目前國(guó)家博物館通過(guò)建立博士后工作站，吸收了一批相關(guān)專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生到國(guó)家博物館做研究，如果優(yōu)秀的話(huà)，當(dāng)然可以留下來(lái)。同時(shí)，我們也為高校、研究院所的研究生提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，也歡迎他們進(jìn)一步了解國(guó)家博物館。國(guó)家博物館每年招收應(yīng)屆畢業(yè)生50人，其中一部分是面向全國(guó)招生。另外每年面向社會(huì)招收10人。我們通過(guò)博士后工作站也會(huì)吸引一批人才。甚至地方上有非常有優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)人才，我們也可以通過(guò)人才引進(jìn)的方式把他們調(diào)入國(guó)家博物館來(lái)工作。”

　　最后，王春法補(bǔ)充道：“因?yàn)閷?zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)周期長(zhǎng)，一些經(jīng)驗(yàn)豐富、水平較高的專(zhuān)業(yè)人才往往剛在工作領(lǐng)域有所建樹(shù)，就可能到了退休的年齡，因此，我們希望博物館的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才可以延長(zhǎng)一些退休年齡，讓他們可以有更多的時(shí)間做專(zhuān)業(yè)工作�！�

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